Zin in een rol waar elke dag anders is en jouw technisch inzicht direct impact maakt op moderne productievloeren? In deze functie krijg je de sleutel van een volledig ingerichte servicebus en rijd je naar klanten in de interieurbouw en aanverwante houtverwerkende sectoren.
Je bouwt machines op, richt gereedschapsmagazijnen in, meet gereedschappen in en start producties op. Je leert operators werken met de besturing en geeft praktische tips om storingen te voorkomen. Gaat er toch iets mis? Dan spoor jij de oorzaak razendsnel op—of het nu gaat om een mechanische hapering, een elektrisch probleem of een software-glitch. Je ontvangt je werkzaamheden digitaal op een tablet en koppelt je resultaten daar ook in terug. Samen met de servicebinnendienst en collega-monteurs vorm je een hecht team dat elkaar vooruithelpt.
Mbo-diploma in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Mechatronica of vergelijkbaar.
Ervaring met bewerkingsmachines, machineonderhoud en het oplossen van storingen (elektrisch/mechanisch/software).
Je communiceert net zo makkelijk met een operator als met een directielid; Nederlands en Engels beheers je goed.
Rijbewijs B en woonachtig in de regio Eindhoven – Den Bosch.
Je komt terecht bij een internationale speler in houtbewerkingsmachines die bekendstaat om innovatieve oplossingen, een sterke serviceorganisatie en een breed klantenportfolio (van interieurbouwers tot trappenmakers en meubelproducenten). Vanuit Nederland wordt verkoop, service, opleiding en onderhoud verzorgd, met een eigen showroom, magazijn, opleidingscentrum en werkplaats. Groei, vakmanschap en collegialiteit staan centraal.
Klaar om techniek, service en training te combineren in één baan? Stuur je cv en een korte motivatie. We vertellen je graag meer over de projecten in de regio Eindhoven–Den Bosch en de doorgroeimogelijkheden.
Een zelfstandige rol met veel vrijheid, impact en ruimte voor initiatief.
Uitstekende arbeidsvoorwaarden conform cao Metaalbewerkingsbedrijf, inclusief goed salaris, pensioen en collectieve verzekeringen.
Volledig ingerichte servicewagen, smartphone, laptop, werkkleding en PBM.
Sterke focus op ontwikkeling: interne en externe trainingen, toegang tot een eigen digitaal leerplatform en mogelijkheden voor internationale opleidingen (o.a. in Italië).
Collegiale cultuur met betrokken collega’s, fijne werksfeer en sociale activiteiten.
